Кондиционирование промышленных предприятий
Обеспечить эффективное кондиционирование на предприятии помогают климатические системы промышленного назначения, способные демонстрировать максимально высокую производительность даже при неблагоприятных условиях эксплуатации. Их основной особенностью является значительное увеличение мощности — к примеру, в отличие от моделей бытового назначения, промышленное оборудование способно регулировать параметры температуры и влажности воздуха в производственных цехах и зданиях площадью в несколько тысяч квадратных метров.
Для того чтобы обеспечить полноценное кондиционирование цехов, необходимо рационально подойти к выбору климатического оборудования. В частности, здесь стоит рассмотреть возможность использования крышных кондиционеров, осуществляющих не только регулирование температуры воздуха, но и вентилирование пространства.
Особенности промышленного кондиционирования помещений
Для того чтобы промышленное кондиционирование помещений было наиболее эффективным, стоит с самого начала рассматривать применение климатической техники в общем комплексе инженерных коммуникаций. И уже исходя из этого, можно будет выбирать подходящие места для установки оборудования, способы его монтажа и рассчитывать мощность системы кондиционирования.
Выбирая климатическое оборудование для промышленных предприятий, важно с самого начала предусмотреть многозадачность выполняемых им функций. В частности, современные системы кондиционирования могут отличаться пониженным энергопотреблением, обладать наличием функций регулирования температурных значений и иметь различия в способах фильтрации воздушных масс.
Для того чтобы избежать ошибок в выборе систем кондиционирования промышленных предприятий, стоит с самого начала доверить эту работу профессионалам. Специалисты компании «ОВиК-инжиниринг» подберут для вас необходимое климатическое оборудование, произведут проектирование и монтаж, обеспечат необходимую техническую и консультационную поддержку на всем протяжении сроков эксплуатации систем кондиционирования.
